Secretário Administrativo e Executivo

IEFP
Carregal do Sal O dia inteiro A tempo inteiro

Descrição:

Condições Requeridas Habilitações Escolares e Profissionais

Habilitações Mínimas

  • º ano

Habilitações Máximas

  • º ano

Formação Profissional Exigida

Não

Data Prevista Para Início Do Trabalho

2024-05-08

Certificação Profissional

N

Experiência Profissional

Experiência Anterior

Sim

Tempo Mínimo De Experiência

6 meses

Cumprimento de Quotas

Cumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?:

Não

Outros Requisitos

Tipo(s) De Carta Condução

Ligeiros

Normas específicas de higiene e segurança no trabalho:

Sim

Descrição do Perfil

Responsavel, assiduo, espirito de equipa, com iniciativa. Registar e actualizar, manualmente ou utilizandoaplicações informáticas específicas da áreaadministrativa, dados necessários à gestãoda empresa, nomeadamente, os referentes àfacturação, compras e fornecedores, organizaçãodos documentos a entregar na contabilidade

Condições Oferecidas Contrato de Trabalho

Tipo De Contrato

Sem termo

Regime De Trabalho

A tempo completo

Horário Trabalho

Regime Horário

Diurno

Nº De Horas

8.0

Descanso Semanal

Regime Geral

Formas De Prestação De Trabalho

Presencial

Remuneração e Subsídios

Remuneração Base Ilíquida

820 EUR/Mês

Subsídio De Refeição

Subsídio de alimentação

9.6 EUR / dia

Irct

A entidade contratante declara não possuir IRCT.

Outras Regalias

Pagamento De Viagens

Não aplicável

Outras competências requeridas

Uso de Documentos

Localizar a Informação necessária num documento

Comunicação Oral

Compreender informação transmitida oralmente, como por exemplo instruções de trabalho detalhadas

Transmitir oralmente informação de forma clara e utilizando regras gramaticais e pronúncias correctas

Comunicação Escrita

Registar informação, escrevendo textos breves

Relacionamento com os Outros

Trabalhar de forma independente, sempre que necessário, solicitando a ajuda que seja adequada

Cooperar com os outros no seu trabalho

Assumir um papel de liderança, se necessário

Resolução de Problemas

Ser inovador na procura de soluções

Escolher a melhor decisão e implementá-la

Tecnologias de Informação

Utilizar scanners, fotocopiadoras, telefones, faxes e outros equipamentos similares

Utilizar software de processamento de texto, folhas de cálculo, criação de apresentações, programas de e-mail e browsers para navegar na internet

Aprendizagem Autónoma

Aprender de forma autodidata e autoplaneada

Aprender em ambiente de trabalho

Gestão de Recursos

Gerir o próprio tempo

Gerir os meios materias e financeiros disponíveis

Gerir os indivíduos em contexto de trabalho
04/05/2024;   from: linkedin.com